12月31日，上海證券報2021上市公司“金質量”獎評選結果正式揭曉，容百科技董事長白厚善先生榮獲“企業領袖獎”，據悉，今年滬深兩市4000余家上市公司僅11位企業家獲此殊榮。

上證報“金質量”企業領袖獎：這一群人，有大格局、大視野、大智慧，他們帶領各自企業勇立潮頭，創造了諸多行業奇跡。他們是企業發展過程中的掌舵人，也是企業成就輝煌的領航人。從他們身上，依稀可見偉大公司之身影。”

白總的獲獎感言：

在過去中國經濟高速發展的三、四十年，制造業經歷了不同的發展階段：

物質緊缺時代，有工廠，就可以賺錢；

工廠多了之后，看誰的營銷能力強；

之后，看誰的技術開發和產品開發能力強；

再后來，企業開始尋求上市，發展到產融結合階段；

到了第五個階段，上市公司里面比較有進取精神的企業開始向產業鏈的上游進行拓展，進入到產業鏈之間的競爭階段。

之前經歷的五個發展階段，其實是企業家不斷進取、開拓，不斷創新企業的商業模式的過程。

現在要到達一個新的階段，企業之間的競爭將從產業鏈之間的競爭發展到體系化的競爭階段。所謂的體系化競爭是指在整個產業鏈上企業相互之間除了進行業務協同、創新協同、以及戰略協同之外，還適應新的發展階段，從企業的平臺化、生態化、數字化、全球化以及組織化等多個維度發力，進行綜合的創新。通過建立資本紐帶來進一步加強企業之間的信任關系和經營協同。體系化競爭的本質是極度的專業化，更聚焦、更開放、更加市場化。

容百集團據此制定了“新一體化”戰略。

憑借著對上市公司群體30年的關注與記錄，秉承公開、公平、公正原則，“金質量”獎已成為國內上市公司領域內最權威、最具影響力的獎項之一。“金質量”獎聚焦公司治理完備、成長性佳、具備科創力和社會影響力的上市公司，聚集行業內有超凡遠見、卓越才能的公司掌門人，匯聚持續為公司、股東、投資者創造價值的優秀董秘，聚合為公司規范運作、可持續發展保駕護航的優秀財務總監，共同助推企業高質量發展，夯實資本市場全面深化改革的“壓艙石”。

本屆“金質量”獎由上海證券報攜手中國金融信息中心等單位共同打造，南開大學中國公司治理研究院、上海交通大學高級金融學院提供學術支持。本次“金質量”獎共設“公司獎”“企業家獎”“董秘獎”“財務總監獎”“科創板獎”五大類、15個獎項，212家上市公司、45位掌門人、166名董秘、66名財務總監分享這些榮譽。